2021年国庆节安排办喜事好不?国庆加班不给工资咋办?
2023-06-28 12:33:16
很多人都喜欢在节假日期间举行婚礼,这样可以省去很多麻烦事儿,不过并不是每个节假日都适合结婚的,一起来了解一下2021年国庆节办喜事结婚好不好,国庆节加班不给工资怎么办。
【今日所宜】冰消瓦陷,大事勿用
【今日所忌】今日冰消瓦陷,大事勿用
根据黄历宜忌,2021年国庆节这一天日子办喜事不是很好,最好是选其他的日子。
2、调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织。尽管去年的司法解释规定调解协议也具有法律效力,但是,如同协商一样,如果单位不愿支付,调解无法取得效果。
3、投诉。向用人单位所在地的劳动监察部门进行举报,由劳动监察部门进行处理。劳动监察部门在调查有关事实的基础上,可以责令用人单位支付工资。劳动监察部门查处案件的时限一般不超过60日,特殊情况可以延长30日。
4、劳动仲裁、诉讼。向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,劳动争议仲裁委员会应当自受理之日起60日内审理终结。对于仲裁裁决不服的,可以在收到裁决书之日起15日内向有管辖权的法院提起诉讼,诉讼按照民事诉讼程序,实行两审终审制。
2021年国庆节能办喜事吗
公历:2021年10月1日 星期五;农历:2021年八月(小)二十五【今日所宜】冰消瓦陷,大事勿用
【今日所忌】今日冰消瓦陷,大事勿用
根据黄历宜忌,2021年国庆节这一天日子办喜事不是很好,最好是选其他的日子。
国庆加班不给工资怎么办
1、协商。与用人单位进行协商解决,一般来说,如果单位不愿支付,协商无法取得效果的。2、调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织。尽管去年的司法解释规定调解协议也具有法律效力,但是,如同协商一样,如果单位不愿支付,调解无法取得效果。
3、投诉。向用人单位所在地的劳动监察部门进行举报,由劳动监察部门进行处理。劳动监察部门在调查有关事实的基础上,可以责令用人单位支付工资。劳动监察部门查处案件的时限一般不超过60日,特殊情况可以延长30日。
4、劳动仲裁、诉讼。向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,劳动争议仲裁委员会应当自受理之日起60日内审理终结。对于仲裁裁决不服的,可以在收到裁决书之日起15日内向有管辖权的法院提起诉讼,诉讼按照民事诉讼程序,实行两审终审制。