想知道自己在人际交往中属于哪类人？来试试这个测试吧！

每个人都有自己的个性和生活方式，因此在交际中会形成各自独特的交际圈子。人们常说“志同道合”的人容易相聚在一起，这是一种缘分。虽然我们无法完全自主地决定和谁交往，但我们可以选择与什么样的人交往。选择正确的交友对象，不仅可以结识到更多的良师益友，还有助于我们的人生，帮助我们取得更大的成功。因此，结识真正志同道合的朋友，可以称之为人生的一种幸运。

为了更好地了解自己的人际关系类型，我们可以进行一些测试，从而对自己的人际关系类型有更清晰的认识。测试题目如下：

1. 碰到熟人时我会主动打招呼。

2. 我常主动写信给友人表达思念之情。

3. 旅行时我常与不相识的人闲谈。

4. 有朋友来访我从内心里感到高兴。

5. 没有引见时我很少主动与陌生人谈话。

6. 我喜欢在群体中发表自己的见解。

7. 我同情弱者。

8. 我喜欢给别人出主意。

9. 我做事总喜欢有人陪。

10. 我很容易被朋友说服。

11. 我总是很注意自己的仪表。

12. 如果约会迟到我会长时间感到不安。

13. 我很少与异性交往。

14. 我到朋友家做客从不感到不自在。

15. 与朋友一起乘公共汽车时我不在乎谁买票。

16. 我给朋友写信时常诉说自己最近的烦恼。

17. 我常能交上新的知心朋友。

18. 我喜欢与有独特之处的人交往。

19. 我觉得随便暴露自己的内心世界是很危险的事。

20. 我对发表意见很慎重。

根据以上测试，我们可以进行得分并进行解析。1～5题的得分反映了交往的主动性水平，得分高说明交往偏于主动型，得分低则偏于被动型；6～10题得分表示交往的支配性水平，得分高表明交往偏于领袖型，得分低则偏于依从型；11～15题得分则表现出交往的规范性程度，高分意味着交往严谨，得分低则较为随便；16～20题得分说明了交往的开放性，得分高说明偏于开放型，得分低则意味着倾向于闭锁型。

由于个人的气质、性格等特点不同，不同的人际关系类型适合不同的职业。主动型的人适合处理人际关系较为复杂的职业，如教师、推销员；被动型的人适合与人少打交道的职业，如机械师、电工；领袖型的人适合管理性或管理人员的职业，如工程师、作家；依从型的人适合在规定要求比较简单刻板的职业，如办公室文员；严谨型的人适合有责任心、做事细心周到的工作，如会计、审计；开放型的人易于适应环境，适合需要出门跑业务的职业，如机场服务员、服务员等；而闭锁型的人适合需要独立、思考的职业，如科学研究、艺术创作等。

在选择和交往人的过程中，很多时候我们会被别人的某些特点所吸引。所以，我们要善于发现、理解和欣赏别人的长处，但同时我们也要选出对自己最有益的人来交往。只有选择了对的交友对象，我们才能在生活和工作中取得更好的效果和结果。