在职场上如何赢得B型血的上司赏识？

假如你在B型血的上级手下工作，他们喜欢朝令夕改的行事作风一定让你头疼不已吧!对于B型血的上司而言，顺延会议时间，或者变更工作内容是常有的事情。这种突然的变动会让你误以为更换的工作非常紧急，但经过几次辛苦之后，你会发现事实并非如此。喜欢变更命令只是B型血的上级的一种习惯。 其实，面对这种血型的上司，并非真的是束手无策。事实上，B型血的上司只会决定一些重大的方针，而在其他的事情上，下属还是有足够的空间可以发挥自己的主观能动性的。当遇到这样的问题，下属完全可以先按照自己的想法去做，之后再向自己的上司汇报工作进程。 值得注意的是，处理这样的问题往往需要掌握一定的分寸。倘若不向上级透露一点情况，显然是行不通的。有时候，B型血的上司显得不太稳重，他们可能会干涉一些细小的事情。假如你的主张跟上司相悖，经过他们的干预，你的计划很可能被完全打乱。因此，定期地向他们汇报是非常有必要的。假如工作上有大的变动，要事先跟自己的B型血的上司打声招呼，但要注意不能跟上司的建议相差太远。 对于一个下属来说，顺从是非常重要的。倘若一项工作自己实在无法胜任或者存在一些难以抗拒的因素，不妨简单地跟自己B型血的上司说明情况，并与其进行协商。 大多数B型血的人对人际关系都存有戒备之心，倘若在上司面前制造借口来拒绝命令，一经发现，后果是相当严重的，很可能在上司那里留下一个永久的污点。不过，倘若有充分的理由，只要诚恳地跟B型血的上司进行沟通，他们还是能体谅员工的难处的。B型血的上司对热心工作的职员是非常关心的。 B型血的上司随机应变的能力很强。他们喜欢尝试，喜欢挑战。因此，脚踏实地、默默无闻的下属通常不能引起他们的重视，只有那些引人注目的下属才能吸引他们的注意。

B型血的上司喜欢自由，喜欢民主创新。过分注重形式化的会议是不会得到B型血的上司的认可的。在召开会议期间，B型血的上司很喜欢发言，他们通常会提出问题的解决方案，并习惯于总结问题。但也因为这个缘故，会议内容有时候会逐渐偏离主题。这个时候倘若能中断一下，会议才会更好地进行下去。 在会议期间，当面提出与B型血的上司截然相反的建议是非常不明智的。这样的做法，很容易令这种血型的上司勃然大怒。 假如在工作过程中出现错误，只需要认真地跟自己的B型血的上司说明情况，不要做无谓的辩解。在这种血型的上司面前，即便是非常微小的过错也最好不要隐瞒。坦率地说明原因，主动承认自己的过错，请求上司批评，更容易获得上司的谅解。假如一味地为自己寻找理由，反而会让B型血的上司更加恼火。遇到这样的情况，他们通常会把你说得无言以对。 不过，B型血的上司通常不会当众批评自己的下属，他们在这方面还是相当注意的。事后，B型血的上司还会指导自己的下属怎样去解决问题。 私底下跟B型血的上司进行交往时，要有计划、有步骤地进行，比如可以预约进行家访。B型血的人对突如其来的登门造访是非常反感的。假如提前告知，能给他们一些时间进行准备，这样的访问还是受欢迎的。如果要想跟B型血的上司带一些礼物的话，珍稀的物品或者可口的食物是很受他们欢迎的。 需要特男U指出的是，在私底下进行交谈的时候，B型血的人往往不太留神，他们很可能在无意之间泄露公司的一些秘密。假如与之谈话的对象是一个老实本分的人，那么他们同B型血的上司的关系就会变得相当和缓。此外，B型血的上司很忌讳同事之间的帮派斗争。